Тренинг Соционика

Соционика Днепропетровск

Подлинное познание человечества — это познание человека.
Александр Поуп

Все люди в чем – то похожи друг на друга.  А с  другой стороны —  все мы реализуем собственные цели и желания, имеем свой собственный набор черт характера, способностей  и талантов, темперамент и  взгляды на жизнь. Кажется, что все мы абсолютно разные, и в этом многообразии достаточно трудно разобраться. Порой бывают такие ситуации, когда  сложно понять не только окружающих, а и себя самого.

Умение  практически с первого взгляда определить характер человека и найти к каждому правильный подход – очень ценное и дает массу преимуществ. Владеющие этим умением более успешны как руководители и как бизнесмены в целом.  Обычно и в  семейной жизни  они счастливы. Про таких людей говорят: он (она) умеет понять другого человека, определить, где он силен, а в чем  слаб, почувствовать явные и скрытые желания и стремления.

Такая способность дает людям возможность строить очень гармоничные и чудесные взаимоотношения. Становится возможным  руководить, управлять другими людьми, а так же ненавязчиво  мотивировать их на нужные поступки.

Внимание! Для всех, кто хочет разобраться в себе и окружающих, предлагаем тренинг «Соционика и типирование: Как определить характер человека».

Программа курса сочетает в себе подачу теоретического материала, групповые дискуссии, игры и упражнения. Такое сочетание позволяет наиболее продуктивно усвоить знания и закрепить навыки, позволяющие глубоко понять себя, других людей и эффективно общаться.

 .

Участники:

 .

Цели и задачи тренинга:

Подать заявку .

Программа тренинга:

Тема 1. Формирование психологического типа на основе психических предпочтений человекаОсобенности  психики

— способ восприятия информации (пара сенсорика / интуиция);

— способ принятия решения (пара логика / этика);

— синхронизация психологических предпочтений (пара рациональность / иррациональность);

— направленность личности (пара экстраверсия / интроверсия).



Тема 2. Символьная соционика.  Роль каждого социотипа в социуме



Тема 3. 
Характеристика типов. Тип психики. Структура психики. Модель психики



Тема 4.
 Отношения между социотипами (интертипные отношения)



Тема 5. 
Квадры.  Взаимодействие групп типов в соционике



Тема 6.
Определение психотипа человека. Типирование на практике

— метод «досье» (сбор данных, анализ информации и  текстов);

— метод «беседы» (разговор);

— идентификация по внешним признака (походка, мимика, по речи, одежда, по голосу и др);

— особенности идентификации коллектива людей (семья, рабочий коллектив, нация и др.);

— распознавание  типа психики и психических отклонений.



Тема 7. Прикладная соционика



Тема 8.
Основы физиогномики

 .

Регламент курса Соционика Днепропетровск. Курс состоит из 20 занятий, каждое из которых длится 2,5-3  часа.  Занятия проходят в понедельник и четверг, с 18.15  до 21.00

Стоимость обучения – 150 грн. за занятие.

В стоимость обучения включено информационное обслуживание и консультации  в рамках тренинга, техобеспечение, раздаточный материал, кофе-паузы. У  участников есть возможность обсудить  пройденный  материал  и обменяться мнениями с лектором.

Подать заявку

Читать статью далее

Что такое соционика

Соционика появилась границе таких наук, как  социология и информатика. Это произошло  в конце 1970 – начале 1980 гг., когда  Аушра Аугустинавичюте  разработала и представила общественности  теорию о 16-ти психологических типах личности и формах возможных  взаимоотношений между ними. В своей работе А. Аугустинавичюте опиралась на теорию А. Кемпинского  об  информационном о метаболизме и на широко известную типологию  психолога из Швейцарии К.Г.Юнга.

Аушра Аугустинавичюте определяет соционику  как науку о шестнадцатитипной природе людей и об отношениях между этими типами. Соционику можно назвать наукой,  которая изучает способы  восприятия информации людьми, способы ее переработки и вектор действий. То есть способы взаимодействия людей  с остальным миром.

Следует знать, соционический   тип не меняется на протяжении жизни. Психологический  социотип – это нечто более глубокое, чем воспитание, культурный уровень, профессия человека.  Как говорилось выше,  это способ, которым человек обменивается с окружающим миром информацией и действиями. Соционика типы классифицирует исходя из факта, что существуют законы, которым подчинено восприятие человеком окружающего мира.    Каждый из типов имеет свои сильные стороны и свои слабости. Часто  представители одного типа даже имеют внешнее сходство, даже при отсутствии родства. Возможно, это проявление  так называемой «генетической программы».

Соционику можно назвать  наукой о проявленной и непроявленной  природе человека. Владея этим инструментом, спрогнозировать, как ведут себя люди в самых разных ситуациях,  увидеть и понять  причины поступков людей, рассмотреть различные человеческие качества. Имея понимание процессов  информационного метаболизма, становиться возможным  оценить склонности, существующие и потенциальные  возможности  человека.

 

Что дает изучение соционики

Каждый день по многу раз мы сталкиваемся с похожими и непохожими на нас людьми.  С кем-то взаимопонимание возникает легко и просто, а с кем-то, несмотря на усилия и старания, отношения так и не налаживаются.  Кого-то задеваем и обижаем мы, а кто-то обижает нас. Это случается чаще, чем хотелось бы и влечет за собой массу проблем.

Соционика старается помочь человеку эффективно и гармонично жить среди людей. Ведь  основная проблема отсутствия  взаимопонимания в том, что у каждого из типов свои жизненные ценности, понятия о справедливости, язык и своя болевые  точки. И то, что может быть приятно  одному, безразлично другому и может быть очень неприятно третьему.

Другими словами, каждый психотип информацию об одних  из аспектов  окружающего мира получает максимально развернуто и вполне осознанно.  А  по другим аспектам информацию проводит менее осознанно и сжато. Типы личности соционика строит на базе понимания движения  информационного потока в психике.  А классификация типов строиться на понимании, что восприятие мира человеком происходит по определенным правилам.

Что дает людям знание соционики? Во-первых, можно  определить свой тип личности ,  а так же типы личности окружающих.  Возникает новый, более глубокий, взгляд  на себя и на свою истинную природу.  Возникает понимание, почему и каковы наши желания, поступки и качества. Познав себя и свои способности, становится возможным  обозначить  сильные свои черты и слабые стороны  научиться  их правильно использовать. Соционика открывает человеку возможность в полной мере быть самими собой, часто люди испытывают большое облегчение лишь от одного осознания и принятия того, какими они являются на самом деле. Эта наука дает возможность  найти свое собственное « Я», а поняв себя,  понимать других. И в итоге уходит множество проблем.

Соционика позволяет  определить будущую профессию, которая принесет моральное удовлетворение и в которой возможно   достижение  выдающихся результатов. Действия человека  по своим сильным функциям, приводит к тому, что у него все получается эффективно и с удовольствием. Применения в деятельности, в основном, слабых функций ведет к возникновению  быстрой усталости, неврозам, неудовлетворенности жизнью и даже психосоматическим заболеваниям. Соционика помогает человеку найти дело, которое будет  сочетаться со способностями и характером.

Знание соционики очень пригодится в кадровом менеджменте. Ведь проблемы совместимости сотрудников в коллективе является одной из основных. Известно немало случаев, когда компании не могут  работать на полную  мощность (или даже вообще разваливаются) из-за конфликтов внутри коллектива, который объединяют общие, казалось бы, интересы.

Время, силы и средства можно сэкономить, если удастся обойтись без длительной притирки в создаваемом коллективе. Этого можно достичь, сформировав его из сотрудников с прогнозируемыми параметрами. Каждый сотрудник в чем-то более силен, а в чем-то слаб. Когда человек занят  той сферой  деятельности, к которой он психически предрасположен, то и результат намного лучше, и чувствует он себя гораздо более уверенно. Применяя соционическое типирование, есть возможность  правильнее выбрать наиболее подходящего под требования и условия компании специалиста.

Знание соционики будет полезными, если по роду своей работы вам приходится постоянно взаимодействовать  с другими людьми. Понимание, к какому из социотипов принадлежат собеседники,  позволяет быстрее и глубже понять партнеров и успешно  проводить деловые переговоры, подбирая важные и ценные для собеседников аргументы. Анализ информации через призму соционики позволит предсказывать действия конкурентов, проводить максимально  эффективные  рекламные  компании и многое другое. Соционическая диагностика, модель «А», понимание того, как она устроена и работает, интертипные отношения – в любой сфере эти знания дают великолепный результат.

Пригодится соционика и в межличностном общении. Умение определять психотипы людей, особенности поведения  человека дают понимание, как с конкретным человеком себя вести – над чем можно шутить, чем заинтересовать, что ему лучше подарить, где можно положиться, а где нужна подстраховка. Используя знания на практике, со временем вы обнаружите себя в  окружении людей, с которыми,  как в работе, так и на отдыхе, комфортно и спокойно. Умение прогнозировать  типную реакцию  в той или иной ситуации, дает  возможность влияния и изменения  начальной ситуации в лучшую сторону. И в целом жизнь становится  безопасней и интересней.

Соционика  позволяет  вывести отношения с другими людьми на новый качественный уровень,   определить наличие и отсутствие совместимости  с другими  людьми и  спрогнозировать развитие отношений. Есть возможность  объяснить причины уже существующих конфликтов, спрогнозировать конфликты будущие и даже предположить, по каким вопросам они будут возникать Соционика отвечает на вопрос, как понять человека, как правильно построить отношения с людьми, сделав общение комфортным и взаимно приятным, понимая ценности и предпочтения собеседника и не нажимая на его «болевые точки».

Наиболее  ярким примером тесного общения является семья. Люди  общаются постоянно,  и увеличение психологической дистанции не представляется возможным.  В таких отношениях более всего важно совместимы партнеры или нет.  Занимаясь соционикой, вы научитесь распознавать людей, которые совместимы с вами во многих отношениях, в том числе, психологически и сексуально. Если же близкие отношения уже существуют – сделать их, по возможности, максимально гармоничными.

 .

Где применяется соционика

Подытожив вышесказанное, становится очевидным, что возможности использования соционики достаточно велики.   Ее применение будет полезным  в  любой сфере, где есть необходимость  в определении  способностей  и качеств человека. Особо актуально применение знаний по соционике  в следующих областях:

  •  cамопознание и саморазвитие;
  • построение личных отношений (как правильно построить отношения; как достичь гармонии в отношениях);
  • построение отношений, гармонизация  психологического  климата в любом коллективе;
  • прогнозирование  рабочих ситуаций, где человеческий фактор оказывает влияние (прогнозирование поведения человека, способы увеличить мотивацию, производительность труда и т.д.);
  • профориентация (как определить будущую профессию).

 .

Психология и соционика —  связь  между науками

Рассмотрим вопрос, насколько выводы соционики подтверждены научными данным. Существует ли связь между такими науками, как физиология высшей нервной деятельности,  психология и  соционика?!

Исследования в этой области проводил петербургский психофизиолог В.Л.Таланов. В 2000-м году этот ученый познакомился с соционикой.  Он  очаровался этой наукой  и увидел в ней типологию,  наиболее из всех существующих, адекватно отражающую  (и объясняющую!) разделение на психологические типы людей.  В результате своей работы в этом направлении Таланов создал так называемую модель «Т», которая соединила исследования некоторых аспектов  физиологии высшей нервной деятельности и результаты наработок  дифференциальной психологии. Таланов  установил прослеживаемую связь между психологией психотипа каждого человека и типами реакции  нервной системы. В 2006 В.Л. Таланов опубликовал научную статью: «Краткое изложение модели «Т»: физиологической модели информационного метаболизма в психике человека».  Там он аргументировано доказал, что соционика есть  часть психологии. Психика человека является объектом изучения, а особенности восприятия психики —  предметом изучения.  В своих разработках Таланов опирался на работы таких корифеев психофизиологии, как  И.П.Павлов, В.Д.Небылицын,  Б.М.Теплов.

Типология, соционика  дают глубокое понимание  самого человека, его особенностей, возможных предпочтений, поведения и т.д.

 .

Кое-что о типах, психотипы людей

Определение типа осуществляется по 4 параметрам, представляющие собой дихотомические пары:

экстраверсия – интроверсия (обращенность к субъекту или объекту);

логика – этика (логический анализ или эмоциональные реакции);

сенсорика – интуиция (интуиты обычно  находятся в прошлом или будущем, настоящий момент менее интересен, знают о потенциальных возможностях объекта; сенсорики, в основном,  находятся “здесь и сейчас”, опираются на  факты);

рациональность – иррациональность (импульсивность или планомерность).

Человеческая психика имеет четыре пары предпочтений, так называемых 8 кирпичиков.  И то, как эти кирпичики выстраиваются, какие из них сильные, а какие слабые – это и  определяет ценности человека. А далее видно (по модели А) как и  в каком порядке принимается и обрабатывается информация в психике. С помощью этой  модели можно выявляются  цели, способы достижения целей, сильные стороны характера и его слабости, поведение человека и его склонности. В результате различных комбинаций образуется   16 психотипов, каждый из которых имеет свою уникальную структуру.

Психотипы

 .

Интертипные отношения. Соционика: отношения, понимание, совместимость психотипов

Теория об отношениях между социотипами ( интертипные отношения) является отличительной особенностью соционики, которая выгодно выделяет  ее из ряда других типологий. Соционика описывает не только психотипы личности, а и взаимоотношения между ними.  Зная и понимая возникающие между социотипами отношения, появляется возможность   делать прогнозы о том,  насколько хорошо те или иные люди будут понимать друг друга. А так же то, насколько  эффективной будет совместная работа,  в каких областях смогут оказать друг другу поддержку, будут ли (и каким образом) давить на болевые точки друг другу и т.д…  Понимая особенности восприятия и реакций другого человека можно сделать коммуникацию максимально эффективной. Понимая  психологические типы людей можно сонастраиваться с ними, как сонастроены музыкальные инструменты в хорошем оркестре.  Люди, психологический тип личности которых совместим с типом партнера, похожи на инструменты, звучащие в унисон и создающие гармоничное звучание.

Соционика рассматривая вопрос как построить межличностные отношения, учитывает, как и по каким принципам  происходит взаимодействие с людьми разного склада психики.

Высокая  степень понимания, принятия и дополнения  во взаимоотношениях объяснимы с помощью  теории интертипных отношений. Эта разновидность имеет название  дуальные отношения. Соционика  объясняет  термин «совместимость психотипов» научно. Дуальные отношения являются  наиболее комфортными. Их можно назвать  полным взаимным  дополнением. В Библии о таких отношениях написано: «Не хорошо быть человеку одному, создадим ему помощника, соответственного ему». Партнеры естественным образом дополняют друг друга. То, что для одного из партнеров  является естественным и органичным проявлением, вызывает у другого восхищение и благодарность. Однако  следует знать, что дуальные отношения не являются «волшебной палочкой».  Эти отношения сделать по настоящему гармоничными можно, только если партнеры  к этому стремятся. Дуализация делает личность более гармоничной. В этих отношения можно понять  «как найти свою половинку».

Противоположностью дуальным являются наименее комфортные отношения, которые называются в  соционике – конфликтные отношения. Эти отношения имеют наименьшую степень психологической совместимости.  Только вот заметным это становится далеко не сразу. На первых порах конфлектер даже может показаться привлекательным и притягивать к себе. В нем восхищает развитость в характере  тех черт, которые у вас развиты слабо. Хотя  поначалу хороший контакт  представляются возможными,  на этом пути постоянно возникают препятствия. Это похоже на противоположные   полюсы магнита – стороны личности конфликтуют друг с другом. Причины конфликтов объясняются тем, что, не понимая психотип человека, мы  непреднамеренно (а в конфликтных отношениях – естественно) нажимаем на его «болевые точки». Плюс то, что в этих отношениях отсутствует способность  сделать за партнера ту работу, которая для него очень трудна  и приходится на его слабые функции. Создается ощущение отсутствия защищенности, которое особенно явно проявляется  в условиях враждебности внешней среды. Конфликтные отношения, как правило, порождают  межличностные конфликты, семейные конфликты, конфликты в коллективе. Изучив соционику и понимая особенности  психики человека, становится возможным понимание причин и  достаточно быстрое и мирное разрешение конфликтов.

 .

Виды типирования в соционике. Типирование по внешности

При помощи соционики можно,  без проблем  и с большой точностью,  дать прогноз поведения и характера взаимоотношений с тем или иным человеком  в различных ситуациях. И тут встает вопрос  объективности и правильности  типирования. Соционика типирование человека понимает как процесс определения социотипа.

Именно правильное типирование является очень важной и первоочередной задачей.  От этого  зависит дальнейшее понимание особенностей личности и прогноз в развития отношений. Тут ошибки могут привести к противоположным ожидаемым  результатам. Например, лишь различие по шкале «рациональность-иррациональность»  отличает дуальные отношения от конфликтных. Дав неправильное определение психотипа, мы можем вместо ожидаемых гармоничных отношений получить  конфликты и ссоры.

При определении психотипа используют следующие методы:

  • прохождение теста (тест на определение психотипа)
  • беседа, наблюдение
  • типирование по внешности
  • по обобщению  признаков ( анализ привычек, речи, стереотипов мышления, почерка и т.д.)
  • самодиагностика

Ни один из методов не дает  100% гарантию результата. Диагностика психотипа всеми вышеперечисленными методами  дает приблизительно 80% результат. И это, если  типированием занимается специалист. При  самодиагностике есть возможность  узнать свой психотип через Интернет, пройдя тест  он-лайн.  В зависимости от адекватности теста результат может достигать 40-60%. Поэтому для определения соционического типа, своих слабых и сильных черт характера лучше всего, пока не наработан собственный опыт,  обращаться я к профессионалам.

 .

Обучение. Тренинги  Соционика Днепропетровск (Днепр).

Для того, чтобы наиболее точно определить свой психотип и психотип интересующих вас людей мы рекомендуем посетить наш  тренинг и воспользоваться   опытом наших специалистов. Тренинги по соционике ,которые проводятся в  центре «Живое Слово»,  дают возможность всем желающим разобраться в особенностях этой интересной науки.

Занятия проходят в доброжелательной и деловой атмосфере.  Совмещение подачи теоретического материала с играми, упражнениями, групповыми дискуссиями  позволяет  легко усвоить  знания и закрепить навыки.

 .

Где и как пройти обучиться соционике. Тренинги, семинары или индивидуальная работа

В нашем центре мы предлагаем обучение соционике в групповом и индивидуальном режимах. Группы тренинга Соционика Днепр набираются раз в два-три месяца. О дате проведения следующего тренинга вы можете узнать,   ознакомившись с расписанием на нашем сайте. Возможно проведение обучения по индивидуальному заказу, с учетом потребностей клиента и в удобное для клиента время. В этом случае программа подбирается  нашими специалистами в зависимости от особенностей клиента, его задач и специфики деятельности.

Связаться с нами можно через меню «контакты». Семинары и тренинги центром «Живое Слово» могут проводиться в Днепропетровске (Днепре), Киеве, Харькове, Запорожье. Будем рады приглашениям от организаторов из других городов.

Подать заявку







Система Orphus


© 2004-2017 Живое Слово