24 октября 2016 Автор: Александр Харин
Рубрика: Психология для души, Статьи Александра Харина, Статьи наших авторов, Статьи о психологии, отношениях и личностном развитии
Общество и система. Рабы системы.
Мы живем сообща в одном городе, в одном государстве, на одной земле. И наше глубокое желание счастья и другие позитивные желания сплочают нас. Мы действуем сообща, живем сообща, развиваемся и т.д. И этих сообществ великое множество – от семьи, дружной компании до государства.
Кажется, кто-то сказал, что человек – существо социальное, и я с этим совершенно согласен. Мы не можем без дружбы, единства, любви. Мы не можем друг без друга. В этом наша сила.
Но как же так получается, что проходит время и мы из сообществ попадаем в рабство? Мы оказываемся в ловушках, капканах, созданных другими людьми, которые легко манипулируют нами.
Чтобы дружба, любовь, отношения существовали, они должны быть оговорены. Когда все договорились об одном и том же, появляются правила, устав. И тогда можно говорить о полноценном сообществе, СИСТЕМЕ.
Природно, когда любая система призвана объединять людей и помогать им, а не пользоваться ими. Армия создается людьми, чтобы защищать государство. Полиция нужна, чтобы защищать права граждан. Семья случается, когда два человека стремятся построить взаимное счастье и родить новые плоды жизни в виде ребенка.
Система нужна. Но в ней не должно быть рабства, манипуляций, грабежа.
Рабы системы – это не «зомби», которые живут где-то далеко. Рабы системы – это люди, которые поверили, что справедливости и равенства в чистом виде не бывает. Именно от незнания людьми своих прав, система, созданная для людей, начинает их пользовать, доить и растить на убой.
Как распознать, что система манипулирует нами? Есть целых 12 признаков:
Если это не военизированная структура, в ней не должно быть жесткости. В жесткости теряется свобода, она держится на устрашении и на потере самоидентификации.
К сожалению, многие наши семьи воспитывают своих детей с элементами устрашения. Многие бюрократические системы держат в подчинении своих работников через систему выговоров, наказаний, унижений.
Мы знаем множество перекосов в мире систем. Например, самая известная из них «начальник всегда прав». Если у нас нет шансов разобраться в справедливости, если есть четкие предписания в отношениях, если блокируется свобода слова, значит, система нацелена на порабощение своих членов.
Со временем в таких системах у людей развивается «синдром общественного мнения». Они, как правило, живут мнением большинства: «если мое мнение расходится с мнением партии, значит, я не прав».
Если вы уходите с разонравившейся работы с волчьим билетом. Если вас за ваши мысли в церковном мире предают анафеме. Если вы решили расстаться с супругом и это решение обошлось вам синяками и переломами. Значит, вы живете в системе, рабом которой являетесь.
По принципу «из системы нельзя выйти без потерь» строятся многие секты, ведь каждый прихожанин для них – это дойная корова. Поэтому там рабы системы удерживаются любыми честными и нечестными способами. Угрозы и наказания – это их козырь.
Да, не всегда работа оправдывает свои ожидания, тем более, если это только начало бизнес-проекта. Но что всегда происходит в системе, порабощающей человека? Следующее. Либо условия не выполняются, а вместо них только лишь оправдания и обещания. Либо оговоренное вознаграждение потихонечку сдувается, как проколотый воздушный шарик.
В таких случаях человек изначально получает не то, что хотел, либо со временем доля вознаграждений для него непомерно падает. Виной тому изначальная ложь.
Ложь – постоянный попутчик системы, выстроенной по рабскому принципу. Ведь тот, кто сверху, желает пользоваться тем, кто снизу. Для этого изначально продумывается система лжи, «охмурения клиента», по которой его, как рыбу могут поймать на наживку.
Ложь распознается достаточно просто, когда разные люди дают противоречивую информацию. А в таких системах это обязательно проявится.
В системах, где заложена несправедливость в качестве перераспределения благ, естественно, эти блага будут покупаться и продаваться. Подкупы и откаты – это всегда действие вне системы. Лживая, рабская система всегда рожает нечестный подход к ресурсам, обогащая, естественно себя и своих управляющих.
Так, к примеру, землю по закону можно приватизировать, но для этого нужно очень хорошо заплатить в органы власти. А итог таков: покупаешь бесплатное.
В несправедливой системе внутри коллектива всегда будут интриги, так как существует нездоровая конкуренция. Блага получаются нечестно и очень нечестно. И тут получить доступ к благам можно оговорив конкурента или умаслив руководство.
В рабских системах лесть, сплетни и интриги – всегда идут побочным продуктом от ее деятельности.
Человеку внушается, что только здесь он человек. И если выйдет из системы, пропадет. К примеру, в семье женщине внушается, что она без мужика пропадет, а мужиков нормальных не осталось. Для того чтобы она даже не думала улучшить себе жизнь, ее можно подсадить на чувство вины, самоедство, самобичевание.
Другая сторона, когда человека задабривают и умасливают мелкими благами, чтобы получить большие. Параллельно ему внушается, что компания о нем заботится, другая бы этого делать не стала.
Очень удобный аспект. Если все вокруг плохие, негодяи, то куда же вы пойдете? Останетесь и будете слепо следовать системе. Потому как она – защитница и спасительница от жестокого и несправедливого социума.
Так, например, один из разведенных родителей может на глазах у маленького ребенка поносить своего супруга, чтобы заручиться доверием самого ребенка: «Папа у нас гулящий, пропойца, негодяй. Его не за что любить. А вот мама заботиться о тебе и оберегает от папы».
Так и государство придумывает внешних врагов, чтобы сохранить мир внутри системы.
Здравый человек, как и любая здоровая особь в животном мире мигрирует. Рыба ищет, где глубже, а человек – где лучше. Многие люди пробуют себя в разных компаниях, участвуют в разных проектах.
Для любой системы совершенно невыгодно, если человек путешествует по миру в поисках счастья. Он должен остаться с ней. Для этого недобросовестные системы создают схемы манипуляций, которые заставляют человека чувствовать себя, к примеру, должным системе.
Чувство вины и стыда, чувство ложной или гиперответственности – самые подходящие, чтобы удерживать человека в ежовых рукавицах. Так в некоторых компаниях работает система жестких штрафов за опоздания, порицания и «поставить на вид» – все это делает человека маленьким колесиком в руках системы. Снижая самоуважение человека в своих глазах, система больше чем на 100% уверена, что он, «такой плохой», не пойдет искать себе лучшей работы.
Чтобы обмануть людей или переубедить уже обманутых в ожиданиях, управляющие системой создают идеологию. Она может быть сказочной, а может приближенной к реальности. Но это почти всегда легенда. Такая сказка играет на инстинктах человека. Основные ее доводы: вы лучшие; все, чего вы ожидаете, будет потом, но в больших количествах; наша система самая, самая…
Чтобы люди не общались и не смогли получить доступ к правильной информации; чтобы люди не сплочались, и не дай бог не шли против системы, система организовывает раскол уже внутри себя. Люди в ней начинают делиться на левых и правых, на белых и красных, на умных и тупых. Делят людей по национальному признаку, по половому, по группе крови и даже по количеству волос на голове.
Главное, чтобы люди перестали общаться и, сражаясь за любовь системы, уничтожили друг друга. Ничего, что многие пострадают, главное, что система цела.
Так в советском прошлом нашего народа люди убивали друг друга, стоя в очередях за сливочным маслом. Они ненавидели запад и весь капитализм. Люди костьми ложились на работе, чтобы сделать план, не делающий счастливыми никого из них, и ненавидели граждан, умеющих жить для себя.
Если вы обнаружили, что вам подходят какие-то из представленных пунктов, есть повод задуматься, а возможно и бить тревогу. Действительно ли вы хотите быть частью такой системы? Мир гораздо больше любой системы, и в нем всегда найдется место для тех, кто решил стать свободным.
Читайте в нашей следующей статье о том, как выйти из плена, если вы уже крепко влипли. (Как не быть рабом системы? Алгоритм выхода из плена).
Подписка на рассылку
Узнавайте первыми о новостях и акциях, о появлении новых статей на блоге
© 2004-2023 Живое Слово